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失业金领取月份规定_失业金发放时间？
来源：大律网小编整理 2022-06-26 10:43:13 人阅读
导读：离职前2个月就要申请，不然可能申请不通过。20年放松了要求。后面应该正常严格按照规定了。失业金领取六个月，必须是失业人员。失业金有规定每个月的时间拿，一般是月中...
离职前2个月就要申请，不然可能申请不通过。20年放松了要求。后面应该正常严格按照规定了。
失业金领取六个月，必须是失业人员。
失业金有规定每个月的时间拿，一般是月中或者月末。失业保险金的到账时间，经核查确认当月签字认定成功，本月的失业保险金已划拨到个人账户。因银行转账可能推迟，在本月底前还未领取到失业保险金的话，请在下月初再次查询。
法律依据:
《中华人民共和国兵役法》第十二条、第十三条
《中华人民共和国劳动法》第四十七条
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，辞职以后必须要当月办理才能够领取失业金吗？有什么规定吗？领取失业金的待遇并不是这样子的，我们领取失业金待遇的前提条件必须是企业单方面解除你个人劳动合同，这是一个前提条件。如果说你是自己主动辞职的，那么很明显是不具备领取失业金的条件，这个时候也是不能够享受失业金的待遇。
所以说我们必须是企业单方面解除你的劳动合同，无论是你的劳动合同期限到期或者是没到期，即便是到期，那么企业单位单方面不再继续续签你的劳动合同，这种情况下也是可以享受的，失业金待遇的，但是如果说你是自己主动提出辞职，那么是不具备享受失业金的待遇。
所以说我们失业金的待遇是要看解除劳动合同关系的主体是你本人还是企业单位，如果是你本人的话，那么就不能够领取失业金，如果是企业单位才能够领取失业金，并且失业金待遇的领取基本上都是需要企业单位去办理，那么才具备享受这样的条件，还要根据你事业保险的参保期限来决定参保期限越长的个人，那么失业金待遇的领取相对来说也是比较长的。
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