简述处理人际关系应遵循的原则_人际关系处理准则？

来源：小编整理自网络2022-06-08 00:00:55 人阅读

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导读：，人际交往应遵循的基本原则有：平等原则，人与人之间交往要平等相待；真诚原则，交往中要真诚待人；友爱原则，交往中要团结友爱；互助原则，交往中要互相关心，互助互惠。人...

人际交往应遵循的基本原则有：平等原则，人与人之间交往要平等相待；真诚原则，交往中要真诚待人；友爱原则，交往中要团结友爱；互助原则，交往中要互相关心，互助互惠。

人际交往也称人际沟通，是指个体通过一定的语言、文字或肢体动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程。

在人际交往过程中，有那些原则呢？

一，平等原则，不卑不亢的平等原则，不要屈从，也不要凌驾于他人之上。

二，相容互助原则，海纳百川，能与不同性格的人相处，并且互相取长补短，互相帮助获得双赢。

三，真诚与信任原则，古有"一言既出、驷马难追"的俗语。现在有以诚实为本的原则，所以不要轻易许诺，一旦许诺，就要设法实现，以免失信于人。

公务员考试面试应试技巧，人际关系处理原则，比如：

1）与领导之间的关系处理对领导要服从；对领导要学习；对领导要多沟通、多汇报；正确面对领导的批评。

2）与同事之间关系的处理交流沟通，谦虚真诚；求同存异；积极主动，寻求帮助。

3）与下属之间的关系处理公正真诚；民主集中；批评教育；亲密有间。

4）与人民群众之间的关系处理摆正关系，明确角色；转变职能，改善服务；恪守法律，方圆有度；热情接待，说服教育。

5）与家庭和亲友之间的关系处理原则性；灵活性。公务员面试复习时或参考四川省考面试备考资料整理夯实面试基础、了解面试各题的答题思路及解题技巧。

在人际交往中，有四大禁忌：第一，忌举止粗鲁。有人认为，在待人接物方面“粗针大线”、简单粗暴，才是劳动人民的本色，而文雅的谈吐，优美的举止都是资产阶级的“货色”。这种鄙视现代文明的小农意识，是非常有害的。第二，忌乱发脾气。喜怒哀乐，人之常情也。但是自己的心情不好，应由自己来“消化”，却绝不可以向他人“发起攻击”，否则是很不文明的。心情再坏，也不要丧失理智，而应当克制自己的不良情绪，在思想上制怒。脾气暴燥，随便乱发脾气，不仅会伤和气，而且还会使人对自己“敬而远之”。第三，忌飞短流长。同事、朋友之间讲几句心里话，是不为过的，然而却绝不允许到处不负责任地传播流言披浯、搬弄是非。尤其应注意的是，切勿对他人的不幸幸灾乐祸，甚至望风捕影，添油加醋，把人家的隐私与苦楚作为自己的谈资。第四，忌说话过头。与他人相处，切勿说过头活，尤其是不要在公共场合和上班时间内，随随便便地跟别人打趣逗乐，开过“度”的玩笑。总之，在人际交往中要受人欢迎，请君务必要遵守“三A原则”。该原则的含义，是要求人们在人际交往中，要尽可能地去接受别人、赞同别人、重视别人。它所以叫“三A原则”，是因为在英文中，接受、赞同、重视这三个词的第一个字母，都是A。美国学者布吉林认为：“三A”有如满足人们自尊心的基本食物，在人际交往中，不可被其他东西所替代。话是值得每位企业员工记取的，假如大家不想被人讨厌的话.

做人的基本原则，首先要做到诚信，真诚，感恩，尊重别人，自尊自爱！首先要尊重别人，别人才会尊重你。

热情待人，诚信做人，乐于助人。

著名的心理学家霍曼斯指出，人际交往在本质上是一个社会交换的过程，相互给予彼此所需要的。这就是人际交往的互惠原则

在社会生活中，我们很容易遇到以自我为中心的人，可能他们从小就是父母围在身边转，到了毕业以后出了社会，也认为别人得围着他绕

其实，以自我为中心是一种心理障碍，它会阻碍你的人际关系正常发展，在我们人际交往的过程中，没有一个人愿意对他人无偿地付出，也没有一个人会得到他人无偿地付出。一段稳定的人际关系，必须保持相互交换的平衡

举个例子：这次我找你帮忙你不帮我，下次你有事找我帮忙，我就不会帮你。

要做到互惠原则，要注意以下几点：

1、平等对待每个人

我们身边的每个人，无论职务的高低、知识的多寡，在人格上我们都是平等的人，因此，在人际交往的过程中，我们不应该轻视他人。另外，我们应该给予他人以尊重——尊重他人的人格、个性习惯、情感爱好和隐私等

2、尽量帮助他人

在现实生活中，如果你没有帮助他人，那么当你遇到困难的时候就不会有人帮助你，要记住想获得别人的帮助，你要先向别人伸出援手

3、增加自己“被利用”的价值

既然交际是利益的相互交换，如果你想要受人欢迎，吸引他人的话，那么就需要增加你“被利用”的价值。一切人际关系的建立与维持，都是人们根据一定的价值观进行选择的结果。对于人们来说对于自己是值得的人际关系，人们就倾向于保持和建立；而那些对自己来说，不值得的，或者失大于得的人际关系，人们就倾向于逃避、疏远或者终止

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