行政处分和处分一样吗_行政处分和党政处分条例？

行政处分是国家行政机关依照行政隶属关系给予有违法失职行为的行政机关工作人员的一种惩戒措施。

党纪处分是指党组织对违反党的纪律和国家法律，危害党、国家和人民利益的党员给予的纪律处分，是党内监督的重要内容之一。

(1)针对的对象不同。行政处分针对行政机关内部工作人员;行政处罚针对行政管理相对人。(2)作出决定的机关不同。行政处分一般由与被处分人有从属关系的行政机关作出;行政处罚由特定的和法定组织作出。(3)针对的违法行为不同。行政处分针对行政机关工作人员的违法违纪及失职行为;行政处罚针对行政管理相对人违反行政法律规范的行为。(4)制裁的种类不同。行政处分的种类主要有：警告、记过

行政处分：是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪，依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒。行政处分种类有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除（六种）。依据有《行政机关公务员处分条例》、《行政监察法》等等。行政处罚：是指行政机关或其他行政主体依法定职权和程序对违反行政法规尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。种类有警告、罚款、没收违法所得和没收非法财物、责令停产停业、暂扣或吊销许可证执照、拘留、其他。依据是诸多行政管理法律、法规、规章。行政处罚与行政处分的区别：制裁的对象不同；制裁的行为性质不同；制裁的原则不同；惩罚的范围和程度不同；采取的形式不同；两者的救济途径不同。

1、法律依据不同 实施治安处分的依据是治安管理处罚条例， 行政处分的依据是国家行政纪律方面的法律规范2、实施主体不同 治安处分的主体是公安机关， 行政处分是按行政隶属关系由国家机关或企事业单位的行政主管部门实施。3、适用客体不同 治安处分适用违反治安管理处罚条例所得的处罚。如违反社会安全的行为； 行政处分则适用于违反行政管理法律规范的轻微违法失职行为和违反内部纪律行为。如玩忽职守，贻误工作，弄虚作假，欺骗组织，不服从上级决议、命令，压制批评，打击报复，等等。4、法律性质不同 治安处分是一种外部制裁行为； 行政处分是一种内部行政法律制裁行为。5、适用对象不同 治安处分的相对人是一切违反治安管理条例的公民、法人或其他组织； 行政处分的对象则限于有轻微违法失职行为或违反内部纪律行为的国家机关内部工作人员或企事业单位工作人员。6、处罚形式不同 治安处分的形式，主要包括警告、罚款、吊销许可证（照）、行政拘留等多种形式，并可由法律法规、规章依具体情况而设定； 行政处分的形式只有警告、严重警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除、留用察看九种。

行政处分与行政处罚的区别：

（一）行政处罚是由法律规定的特定国家行政机关决定和执行；行政处分则是由违法人所在单位的行政主管部门决定和执行。

（二）行政处罚只能依照法律执行，内部规章不能作为行政处罚的根据；行政处分却可以依照机关、企业事业单位的内部规章、章程执行。

（三）行政处罚是依照法律规定执行的行政法律制裁；行政处分虽然有些是直接依据法律规定执行的，但是属于纪律处分。

（四）行政处罚适用于一切违反行政法规范的公民和法人；而行政处分只适用于国家机关、企业事业单位的干部和职工，不适用于法人。

【处分】是对犯罪或犯错误的人按情节轻重给予处罚决定。

分为行政处分、党内处分、团内处分、校内处分等多个种类，显然它包括行政处分。【行政处分】是指国家机关、企事业单位、军队、公安等对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪，依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒。

(1)行政处分与行政处罚都属于具体行政行为；(2)行政处分与行政处罚均为惩戒措施，其结果均对相对人产生不利影响；(3)行政处分与行政处罚均是当事人不履行法定义务的法律后果，都是相对人对自己的违法行为所承担的法律责任。

行政处罚与行政处分的区别：(1)针对的对象不同。行政处分针对行政机关内部工作人员;行政处罚针对行政管理相对人。(2)作出决定的机关不同。行政处分一般由与被处分人有从属关系的行政机关作出;行政处罚由特定的和法定组织作出。(3)针对的违法行为不同。行政处分针对行政机关工作人员的违法违纪及失职行为;行政处罚针对行政管理相对人违反行政法律规范的行为。(4)制裁的种类不同。行政处分的种类主要有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等;行政处罚的主要种类有：警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、吊销或暂扣许可证或执照、行政拘留等。(5)执行的程序不同。行政处分由作出处分的行政机关执行。处分决定归入被处分人的人事档案，被处分人对行政处分不服，不能向法院起诉，只能依法定程序申诉;行政处罚由作出处罚决定的行政机关自己执行或申请人民法院强制执行，被处罚人对行政处罚不服，可以申请行政复议或提起行政诉讼。实施条件：给予行政制裁的行为必须同时具备以下3个条件：①违反行政法规或内部规章制度确定的义务或纪律；②行为人（包括组织和个人）主观上必须有过错，即有故意或过失；③违法失职行为已经超过了批评教育的限度。行政处分是国家行政机关依照行政隶属关系，对违反行政法的行政机关工作人员所实施的行政制度，有警告、记过、记大过、降级、撤职和开除六种形式；行政处罚是指由特定的行政机关对违反行政法的公民、法人或者其他组织所实施的行政制裁。行政处罚的种类有警告；罚款；没收违法所得、没收非法财物；责令停产停业；暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照；行政拘留；法律、行政法规规定的其他行政处罚七种形式。扩展资料：特点：①只涉及违反行政法规和内部规章的责任问题，不涉及诸如刑事或民事责任问题。如果一个行为同时引起上述两种法律关系，则应分别给予行政制裁或司法制裁，两者不能互相代替；②不涉及公民的政治权利；③行政制裁由国家行政机关或国家授权的企事业单位的行政领导作出；④行政制裁适用行政程序。