说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
我认为是想要年终奖就必须拿到年终奖在辞职比较靠谱;你一旦辞职就鸡飞蛋打,不会给你。劳动法上没有这项规定,因为这是公司的一项福利而已。
1月份离职的应该有年终奖的它是从1月至12月止所以1月份离职的有的
如果劳动合同或公司规章制度都未对年终奖有明确规定,劳动争议仲裁机构或法院一般会支持离职职工得到一定比例的年终奖。
既然员工在公司创造了价值,就应该得到年终奖,所以虽然已经离职,还是要发年终奖。
离职了,一般是没有的。
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