公司告员工职务侵占罪_单位人员犯职务侵占罪如何起诉?

来源:大律网小编整理 2022-06-13 16:55:01 人阅读
导读:那你是否真有侵占行为?数额大小?你应该根据事情的真实情况做出判断,如果没有你就不用怕,但如果真有的话就应主动向单位退回侵占的钱,向单位承认错误,取得单位书面谅解...

那你是否真有侵占行为?数额大小?你应该根据事情的真实情况做出判断,如果没有你就不用怕,但如果真有的话就应主动向单位退回侵占的钱,向单位承认错误,取得单位书面谅解书,这样可以从轻处罚。

争取缓行刑

职务侵占罪(刑法第271条),是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

虽然你的同事挪用了公司报销的款项,但并不一定就构成了职务侵占,还要看是否达到定罪量刑的标准。

再者公司让你个人掏腰包,你应该向公司举报并举证,由公司诉讼拿回对应的款项并对你个人做出补偿行为。但作为个人遇到这种情况是建议起诉同事的。

职务侵占属于刑事犯罪,当事人不需要写起诉状,直接向相关部门举报即可。相关部门在查实后,会依法移送司法机关。根据《刑法》第二百七十一条规定, 【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

北京市信之源律师事务所为您解答:您好,您的情况是否构成侵占罪,依据现有信息难以判断;

《刑法》第271条:职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

私企员工利用职务便利,非法占有公司财物且数额较大,是可以构罪的。但是,若能够证明您主观上没有“非法占有的故意”,或者所得财产不满足“数额较大”的规定,则不构成此罪。

希望律师的解答能给您带来帮助,北京市信之源律师事务所13年专注刑事案件,经验丰富,审查证据、分析案情、全程跟进,胜诉率高,如有任何法律问题,可拨打信之源律师电话。

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