说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
是打发乞丐吗?饿死不讨米!光阴归自己!
大年初四上班如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。根据相关法规初一至初三为春节法定节假日。根据相关法规,用人单位在此期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。除夕、初四至初六四天里,用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对工资有明确约定的,按不低于劳动者所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同对工资没有明确约定的,按集体合同约定执行。用人单位与劳动者无任何约定的,按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资收入的70%确定。
每年单位都上班到除夕那一天,有时上午上了班,吃了加班午饭,下午领年终福利开始放假,没人给加班费。
为了自己梦想,为了社会的责任,就算大年三十,初一上班心情是喜悦滴,(我们有古语吃得苦中苦,方为人上人)。