说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
1、符合法律、法规规定生育子女的(不论一胎、二胎或其他情形),可享受正常产假98天+奖励假80天,共178天。
2、如果有难产、多胞胎生育等特殊情形,难产的增加产假30天,多胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。
产假假期说明
【生育一胎】:正常产假98天+省条例规定奖励假80天=178天
【生育二胎】:正常产假98天+省条例规定奖励假80天=178天
【难产】:正常产假98天+奖励假80天+难产假30天=208天
【多胞胎生育】:每多生育一个婴儿增加产假15天。
广东省的产假天数是178天,男性护理假是15天。照发工资,不影响全勤奖和福利待遇。
2012年4月18日,国务院颁布了《女职工劳动保护特别规定》,《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。假如学校在2016年连128天的都不执行,只放90天,说政策没有下达,怎么处理?
谢邀!恩秀儿为你解答!
关于国内产假,我国《女职工劳动保护特别规定》提出,女职工生育享受98天产假。
但是每个省份的具体能休到的天数不完全相同。
2015年修订的《人口与计划生育法》,第二十五条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
各个省份在修订计生条例时,取消了晚育假。
与此同时,产假的计算方式也发生变化,具体天数体现为——国家规定假期98天+生育奖励假
各省份均不同程度地增加了孕妇的产假天数。
其中以西藏的产检天数最长,为365天。
河南与海南在国家的相关规定基础上,外加了三个月的产假,两省的孕产妇最高可以享受到190天的产假。
广东省的孕妇可以享受到国家规定的98天+80天,等于178天的产假,如果是剖腹产另外加上30天,等于208天。
黑龙江和甘肃调整为180天。
部分省份的产假为国家规定的98天再加上30天,等于128天。孕妇可以享受到128天产假的省份为北京、天津、上海、重庆、江苏、浙江、湖北。
关于孕爸的陪产假方面:云南、甘肃、西藏的陪产假是最长的,为30天
陪产假最短的是天津与山东,均为7天。
除此之外,大多数的省份,孕爸的陪产假为半个月,也就是15天。
下面附带一张最新的各省份产假天数表,各位来之四海八方的孕妈们,都可以看看自己的省份规定产假都是多少天。希望我的回答能帮助到题主,欢迎关注恩秀儿头条号,更多孕期健康流行文化尽在恩秀儿手机端,安卓应用市场或苹果商店均可下载。让孕育成为您最美的经历,恩秀儿与您一起。
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