具备什么条件可以领失业金_什么样的人才有失业金？

1.关于申领失业保险金条件:失业人员同时具备三个条件方可领取失业保险金:一是按规定履行失业保险缴费义务满一年;二是非因本人意愿中断就业(指终止劳动合同、与单位协商解除劳动关系或被单位开除除名或违纪辞退);三是办理失业登记并有求职要求的.

2.关于办理失业保险金程序:先由您原所在单位到市劳动就业管理局办理失业备案手续,经审核后,再由您本人携带相关材料到失业保险科办理失业保险金申领手续.

3.关于申领失业保险金的材料:由您本人携带身份证、户口

《失业保险条例》第三章　失业保险待遇　　第十四条　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：　　（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；　　（二）非因本人意愿中断就业的；　　（三）已办理失业登记，并有求职要求的。　　失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

非因本人意愿解除劳动关系的，都可以领取失业金。下面的都是符合的：《劳动合同法》第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：　　 （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；　　 （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；　　 （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；　　 （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；　　 （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；　　 （六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；　　 （七）法律、行政法规规定的其他情形。

随着社保的推行，越来越多的人知道有失业金这个事情，那么失业金该不该领取，符合什么样的条件才能领取呢？失业金每个月究竟有多少钱？这些都是我们需要考虑的！

失业金究竟该不该领取？什么时候领取才合适？

很多人一看失业了还有失业金领，那毫不犹豫的去领，有钱干嘛不领？但实际上呢？

失业金是按月发放的，在领取失业金期间，是没办法缴纳职工养老保险的，但医疗保险是由失业保险代为缴纳。如果你是在异地就业，那么意味着在领取失业金期间，你是没办法缴纳养老保险，也就是说你的养老保险累计年限就少了这么多。短期内肯定没什么影响，但你退休后，肯定会影响到养老金的额度，毕竟养老保险，交的多领的多。

所以，对于年轻人来说，即便失业后再就业也是非常容易的事情，所以不建议年轻人领失业金。当我们到了45岁之后，如果失业，可能再次就业就很难了，这个时候想办法领取也来得及。失业金领取的月份多少是看累计缴纳月份的，所以不必担心领不到的情况。

符合什么样的条件才能领取失业金？

其实不管公司和你是通过什么方式解除劳动合同的，重点看以下几个方面符不符合。

一、必须是非本人意愿离职。也就是不管公司采取什么养的手段，只要不是你本人意愿辞职的，就符合初步的条件。当然，这里有个关键问题，就是如何证明是非本人意愿离职的，一般都痛通过公司开具接触劳动合同同证明或者离职证明，上面要写明是“非本人原因”。如果公司不愿意开具，则需要通过劳动仲裁的方式要求公司开具，或者自己能证明非本人原因离职。

二、停缴社保的原因，也必须选择非本人原因停缴。这个一般主动权也在公司。

三、在对应部门做了失业登记，并且有就业意向。

四、失业保险累计缴纳满12个月以上。

符合以上条件，才可以领到失业金。

失业金一个月究竟是多少钱呢？

这个没办法给出一个精确的数，但大概是当地最低工资标准的80%-90%，比如深圳时2200元，失业金大概是1980元。所以，对于年轻人来说，在深圳找个4000-5000元的工作，是非常容易的，这个时候每个月领1980元，着实有点不划算。

以上回答，希望可以帮到您！