说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
云南省人口与计划生育条例(2016年修订)
第二十二条 机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的工作人员登记结婚的,在国家规定的婚假外增加婚假15天;符合法律、法规规定生育子女的,除按照国务院《女职工劳动保护特别规定》休假外,女方延长生育假60天,男方给予护理假30天。
云南省的陪产假是30天。陪产假期间视为出勤,单位不扣工资。
各省生育保险规定中明确指出,男性陪护产假工资由男方单位负担,享受其正常的工资,奖金,福利等待遇
陪产假正常十五天,按照正常工资支付
你是说男方的生育津贴吧?在生育前男方所在单位社保连续正常缴满10个月就可以享受了,15天的生育津贴,意思就是你休15天的假期单位这15天的工资给你正常发了,然后生育基金补贴给单位的,直接打到单位账上的。