不满18可以签合同吗_年满18周岁才可以签合同吗？

《民法通则》 第十一条 十八周岁以上的公民是成年人， 具有完全民事行为能力， 可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。 十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。因此，如果其十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，则可以签订该协议。否则，只能签订与其智力能力相符合的协议。签十八周岁的日期没有多大意义，最多是认为该协议到十八岁之时生效，但对之前不具有效力。公证人在场也不行，除非得到法定代理人承认，否则该协议即使有公证人在场，也不具有效力。

满16周岁不满18周岁的属于未成年工，可以签订劳动合同，所以不满18周岁签劳动合同不违反劳动法。 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 劳动法： 第五十八条　国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 第六十四条　不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 第六十五条　用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。 劳动法（labour law），是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范总称。它是资本主义发展到一定阶段而产生的法律部门；它是从民法中分离出来的法律部门;是一种独立的法律部门。这些法律条文规管工会、雇主及雇员的关系，并保障各方面的权利及义务。 我国的劳动法是《中华人民共和国劳动法》，于1995年1月1日起施行。（最新立法为2008年的《劳动合同法》，需配合使用）。

未满十八周岁但如果依靠自己的劳动能力养活自己的，就是完全民事行为能力人，其所签订的合同就是有效合同，是要受到法律保护的，一旦违约就要承担违约责任。

房租、押金、定金按照合同约定的执行。

未满十八周岁且尚由监护人抚养的，属于限制民事行为能力人，其所签订的合同如果没有经过监护人追认的话，就是无效合同。可以由监护人要回相应的资金。

一、满16周岁不满18周岁的人签订合同的效力：1、以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人，那么仅就主体资格来讲，签订合同是没有瑕疵的。2、如果不以自己的劳动收入为主要生活来源的，但是实施的行为与其年龄、智力相适应的的话，也属于有效的合同。3、其他情况下，签订的合同为效力待定的合同，只有法定代理人对此进行追认，才为有效的合同。二、法律依据，按《民法通则》第十一条　十八周岁以上的公民是成年人，具有完全民事行为能力，可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。第十二条　十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动；其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。不满十周岁的未成年人是无民事行为能力人，由他的法定代理人代理民事活动。

如果完成九年义务教育，年满16周岁不满18周岁的公民，签劳务合同有效。完全民事行为能力，是指公民能够通过自己的独立行为进行任何民事活动。年满18周岁且精神健康的公民是完全民事行为能力人。考虑到我国九年义务教育制度的现状，年满16周岁不满18周岁的公民，若以自己的劳动收入作为主要生活来源的，也视为完全民事行为能力人。

对已满十六周岁且未满十八周岁的未成年人，单位可以与其签订正式员工劳动合同。 已满十六周岁未满十八周岁的人，能以自己劳动获得收入且能维持当地一般人生活水平的，可以视为完全民事行为能力人，所进行的民事行为有效，因此是可以签订正式劳动合同。 《未成年人保护法》第三十八条规定，任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。 任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。

以满10周岁未满18周岁为限制民事行为能力人。限制民事行为能力人其民事行为不均属无效。1.纯获益的行为有效。2.在相应的民事行为能力范围内的行为有效。如16周岁的中学省花50元买本字典.3.超出民事行为能力范围而实施的合同行为效力待定。也就是说未满18岁签订的合同并非当然无效。如果你父母（监护人）追认了你合同效力，则合同有效。如果他们否认，则合同撤销。如果3个月内，你的监护人没有任何答复，既不追认，也不撤销。或者相对人催告后仍保持沉默者。则合同无效，自始无效