公职人员打麻将开除_退休人员打麻将会被开除吗？

什么事情只要一放到老师身上，标准立刻高了起来！真是赌资较大，别说教师，任何人都属于违法！但新闻仅仅只是报道教师打麻将了，至于赌多大的，什么性质的，均没有报道！更有意思的是，校长受到了牵连。寒假的定义是什么？那不就是属于教师的自由时间吗？又是春节，娱乐一下也无大碍。当然前提必须是在不违规的情况下。这则新闻明显报道的重点不是打麻将，而是教师！惩治赌博理所当然，可是小题大做一刀切，又另当别论！尊师重教天天喊，可社会上哪一点体现出来了？教师是弱者，不可否认，谁都可以指手划脚来指责一番，但是，当老师真得的放弃了自己的责任去应付，最后该哭的不知是谁！

打麻将是正常的娱乐活动，这个是不受约束的，但一旦涉及到赌博就至少是违法行为了，情节严重涉及金额较大的还会涉嫌刑事犯罪，这样肯定会追究相关人员的责任，尤其是公职人员还会受到内部处理

提问有点怪。

第一，体制内的在职在编人员不可能因病被辞退，这是违法违规行为，没有哪个单位的领导会干这种没人性的事情。关于因病不能工作，劳动合同法也有明确规定企业和单位不能以此为由辞退员工，否则将予以处罚，并赔偿经济损失。聘用制的企业人员尚且如此，更遑论本不在劳动合同法管理之内、对辞退人员要求更严的体制内在编公务员和事业单位人员。

第二，体制内在编人员因病不能胜任工作，一般组织上会采取两步来处理。第一步先是调整岗位，将当事人从重要、繁重岗位调出，安排到相对清闲轻松的岗位上；第二步，如果在相对轻松的岗位都不能胜任，那么可以由当事人提出，作出病退处理。病退会影响一定的经济待遇，不过该有的政治和生活待遇、福利，组织上一般都会按政策给予。过去管理不严的时候，很多人因病不能工作，直接不来上班，在编不在岗，享受正常待遇，单位一般都会睁一只眼闭一只眼。类似的吃空饷行为自2014年开始清理后，现在已经不太可能这样做。

第三，机关事业单位在编人员只有几种情形可以辞退：一是连续两年考核不合格（或不称职）；二是出现重大违纪行为，踩了红线，比如以前的违反计划生育；三是有违法犯罪行为，被处以刑法的，一般都会被勒令辞职或开除。除此之外，机关事业单位在编人员几乎没有被开除或辞退的可能。这也是体制内工作稳定，那么多人趋之若鹜的原因所在。

公职人员在受处 2113分期 间不得晋升职 务和级别，其中受记过 5261、 记大过、降级、撤职处 4102分的，不得晋升工资档 1653次 。 受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。 受撤职处分的，按照规定降低级别。 公职人员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。 解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。

不会，不属于赌博性质或者金额没到规定范围就没关系，打麻将也属于注销娱乐

公职人员被取保候审，说明已经涉嫌犯罪被采取的一种强制措施。取保候审，是《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的一种刑事强制措施。是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书，保证随传随到，对其不予羁押或暂时解除其羁押的一种强制措施。由公安机关执行。