五险断两个月有什么影响吗_社保中间断了几个月有什么影响？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，养老保险和医疗保险中断两个月会有什么影响呢？中断两个月的社保缴费基本上对于自己来说影响并不是很大，养老保险这一块也就是对于自身的累计缴费年限会造成减少的情形出现，那么医疗保险这一块中断两个月，只要是你的第3个月正常参保，自己的医疗保险，那么就会有实时的恢复自己的医保报销待遇。

所以说中断两个月的影响并不是很大，那么只要我们能够保证在第3个月的时候正常的参保，自己的社保待遇就可以了，一般情况下在更换工作单位的过程中造成社保中断的情形是比较常见的，因为尤其是新工作单位，它有一定的试用期，在试用期内不给自己员工缴纳社保的情形，相对来说还是比较常见的现象。

所以说都会造成自己社保的中断，当然社保中断是无法避免和弥补的事情，但是只要是我们能够保证今后正常的来缴纳自己的社保待遇，那么无论是养老保险也好还是医疗保险也好，都是能够正常的享受相应的待遇，同时对于自身的累计缴费年限也是会有一个较大的影响的，那么之前的了缴费年限和今后的缴费年限都是正常的计算的。

感谢阅读，请加我的关注。

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，社保3月4月断交两个月，5月交社保可以不用补交吗？不补交会有什么影响？那么你的社保中断了两个月的交费，对于你来说不补交影响其实并不是很大的。如果说你自己想补交的话，那么这断缴的两个月社保也是可以不交的，因为毕竟断掉的时间不长，很多地区都会允许补交这两个月的一个社保待遇，当然只能够补交养老保险，医疗保险是不能够进行补交的。

社保断交两个月，也就是说你的养老保险假设，如果断交两个月的话，对于你今后的养老金会产生一定的影响，因为养老金取决于累积参保年限，也就是说你的这个社保断交两个月对于你的累计参保年限会有一定的影响，但是毕竟两个月的时间并不是很长，所以说，影响自己养老金的待遇也只能说是微乎其微。

所以说不补交也是完全可以的，但是，如果说你的社保参保地点发生变化的话，那么你的社保关系是要进行转移的，因为只有将你的社保关系正常转移以后，你才能够正常的来进行累计计算你的缴费年限，才能够将你之前的一个缴费年限和你今后的一个缴费年限合并计算，这一点是非常重要的。

感谢阅读，请加我的关注。

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，公司社保买了一年，现在不给买了，断缴两个月影响大不大？公司的社保缴纳一年，那么现在不给缴了，是什么原因呢？作为一个企业单位来讲，首先只要是在劳动合同关系存续期间，那么企业单位就应该无条件的为自己的员工啊缴纳社保，这也是法定的责任和义务，当然出现中断的情况，我们是可以理解的，但是出现中断的情况必须由企业单位出面来完成补交就可以了。

如果是企业单位造成这个社保中断的情形，那么由企业单位进行补缴是完全是没有问题，而且当年度的补缴还不会收取滞纳金的费用，所以说只要是你所在的企业单位正常来给你补缴都没有任何问题，如果说企业单位确实不给你交了，那么这个时候你可以申请一个劳动监察举报的方式来解决这样的问题。

经过劳动监察大队核实之后，那么劳动监察大队会出具一个通知，要求在限定的时间之内补交完成企业员工的个人社保，所以说这种情况下那么你就可以享受到这个社保的补缴待遇，所以作为一个企业单位来说，那么偶尔中断一两个月是可以理解，但是长期不给员工缴纳社保，那么就是不行的，那么我们就应该通过劳动监察的手段来维护自己的合法权益。

感谢阅读，请加我的关注。

社保断缴几个月后再重新缴对退休后领退休费基本没什么影响，因为领取退休费的多少与交费比例和缴费总年限有关，缴费年限至少要缴够15年，当然缴的月份越多领得越多。但我们所说的社保其实还包含更重要的项目——医保，医保生效不能中断，中断一段时间后（具体几个月要咨询当地社保局），医保就要一年后才能报销了。举例来说中断后你于2018年5月又开始缴纳社保，但你要在2019年5月后才能开始报销你的住院医疗费，在这之前如果你生病住院就只能自费了。

没什么太大影响，即时补齐就行了，有些地方社保断交一定月数就不给补交了，那么会直接影响自己退休金和医保，少几个月没太大问题

断交2个月，看是什么情况，如果你在职，公司误操作断交，可以要求公司补交的。社保允许断交，无影响。你的社保账户状态自己可以查询：对于社会保险，查询方式有三种：1、当地社保事业管理中心现场查询2、当地社保中心统一免费咨询电话123333、当地劳动保障网上输入身份证号查询 若是你离职的话，正常情况原公司是要为你办理社保停缴手续的，你的社保账户会处于封存状态。这样同城新单位直接为你办理续缴手续即可，至于中间空档部分你可补可不补。养老缴费年限是累计计算的，中间允许有空档。如果辞职后以前的公司没有办停保手续，那么你的社保账户会处于欠费状态，则必须补缴完欠费才可以办理续缴手续。但这个责任是由原公司承担。希望能帮到你。

1、不影响，养老保险可以累计计算，不需要连续缴纳（社保法：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金）。

2、退休前，医疗保险是不缴费就不享受；退休的医保，也是可以累计计算的，因此也不影响；

3、失业了，如果你交满一年以上，你就可以申领失业保险金；

4、换城市了，目前养老保险可以全国进行转移接续，医保和失保还不行，只有个别城市可以；

5、具体事宜，你可以到当地的社保部门进行咨询。个人交社保和单位交社保的区别（1）缴费险种不同以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。而且，单位为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。（2）缴费比例不同养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，一般企业占大头（全国各地缴费比例有所不同），如北京市2016年的社保缴费比例为：1、养老保险费：单位缴纳19% ，个人缴纳8%2、失业保险费：单位缴纳0.8% ，个人缴纳0.2%3、医疗保险费：单位缴纳10% ，个人缴纳2%工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。