公务员和事业单位丧葬费标准_公务员抚恤金和丧葬费？

2020年事业单位抚恤金和丧葬费仍然执行过去的标准，即：丧葬费为死者所在地上一年社平工资的6倍发给；抚恤金按死生前基本养老金的20倍发给。

机关事业单位退休人员离世后的丧葬费和一次性抚恤金发放是有固定标准的。

根据民政和财政部门下发的关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知，机关事业单位退休工作人员离世后，按规定财政部门将给予一定额度的丧葬补助以及抚恤慰问，也就是俗称的大“丧葬费”概念。具体包含几部分内容：

一是丧葬费。一般是5000元标准。

二是一次性抚恤金。由几项费用组成：1、上一年度全国居民人均可支配收入的2倍；2、基本工资的倍数，一般公务员是40倍，事业单位20倍；3、三个月的全额工资。

假设是一个副处级领导干部（公务员），那么除了丧葬费外，其家属可以领到的一次性抚恤金基本上都在20万以上，比如第一项费用，上一年度人均可支配收入2019年是4万多，那么2倍就是8万多；第二项费用40个月的基本工资，副处退休的基本工资一般都在三千上下，40个月也有10多万；加上第三项费用三个月的全额工资，至少一万多。三项费用合计保底20万，多的可能有二十五六万。

这是公务员的标准。事业单位人员一次性抚恤金标准与公务员大同小异，最大的不同是基本工资的倍数不同，事业单位人员离世后一般是20个月的标准，比公务员少了一半，由此形成了抚恤金差异。同样以副处为例，事业单位副处人员离世后丧葬费和抚恤金最后大概可以领10多万，比同级别的公务至少要少40%以上，差距还是比较大的。

我们这里规定不火化什么待遇没有。

国家公务员和事业单位的职工死亡后丧葬费一般是一样的标准，一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发。

根据社会保险法规定，个人账户养老金具有强制储蓄性质，属于个人所有，个人死亡的(包括退休前和退休后)，个人账户养老金余额可以继承。因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。(1)丧葬补助金，是职工死亡后安葬和处理后事的补助费用，目前全国没有统一标准。从某些地方规定来看，丧葬补助金一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发，如大连，丧葬补助费为本市上一年度3个月的社会平均工资。(2)遗属抚恤金，是职工死亡后给予其家属的经济补偿和精神安慰。遗属抚恤金各地规定不一样，有的没有规定抚恤金，只规定按月发给遗属救济费;有的规定 了一次性抚恤金，还规定按月发给遗属生活补助费，如大连，除了按照本市上一年度10个月的社会平均工资的标准发给直系亲属一次性救济费外，供养直系亲属还 可以按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和领取亲属救济费。

公务员比事业单位多一半。公务员40个月基本工资，事业单位20个月。

1．丧葬补助费标准：

丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。

2．一次性抚恤金标准：

一次性抚恤金的数额，根据职工死亡性质确定，因病死亡的，按职工病故时的10个月的工资额发给：因公牺牲的，按牺牲时20个月的工资额发给；批准为革命烈士的，按牺牲时的40个月的工资额发给。

一次性抚恤金，国家机关职工死亡后，由其家属户口所在地的民政部门发给，事业单位职工死亡后，由其原工作单位发给。

【法律依据】：

《劳动保险条例实施细则》第二十三条规定，工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月；2人者，为死者 本人工资9个月；3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。

公务员按生前40个月退休金的额度给家属以补助，事业编按20个月额度的标准给予补助。

事业单位人员死亡一次性抚恤金标准县财政把他改回了执行人力资源和社会保障部、民政部、财政部下发的人社部发〔2008〕42号〔2008〕42号！但人社部发〔2011〕192号已执行了一年了，为什么要改？要从死人头上捞钱吗！ 查看原帖>>