转正述职对公司的合理化建议_转正述职报告怎么写？

先写自己的简历，不用太累赘，写自己接触这个工作以后的一些感想，再写工作中了解到的此项工作的重要性，工作中积累到的经验，发现的问题，最后提出自己的合理化建议，还有请领导和同事给予自己一些帮助和指正等几句客套话

”写你在实习期间所遇到的问题和工作中的纰漏，并根据问题想想应该怎么样去改进；可以套用“在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺点，虚心请教，不断提高自己的工作能力，更好地完成领导安排的工作！

建议尽量写最好增加更多的学习机会、同时间交流机会和成长锻炼机会。意见最好就说目前来公司时间尚短，感觉问题都是自己不适应的相对多一些。自我鉴定就写经过这段试用期，心态、工作思路、工作方式、职业方向、自我定位等方面发生了哪些变化就好。尽量写正面积极的。

首先，意见。。。。免了吧。这个建议你别写。每个老板都不喜欢发牢骚的人，特别是在公司时间不长，就去指手划脚的说意见，不会给人好印象的。 建议，倒是可以写。 基本上，可以从自己的工作方面去下手，从小处切入大题。 写法可以采用三段式。什么事（表现），为什么（分析原因），怎么做（你的建议观点）。如果这时候能从比较小的事情切入，探讨阐述你的比较有整体观点的东西更好。 比较具体的可以从你工作中碰到的问题。是流程方面造成的？还是因为公司并没有一套完整的标准之类的。造成内耗资源浪费?或者是积极性不高效率不高？ 最后一点要说明的是，最好在写的时候，看你们老板是否有对你们做过讲话或培训之类的。如果有，那就理解他的想法意思，有可能的话，引用他的讲话原话到你写的东西你。但要适可而止，别太过。

很多公司内勤转正的时候都会要求交一份合理化建议书。其实没什么要求，只要交了就行，人事部留档而已，看都可能没人看，就整一个最简单的就行，建议公司成立一个读书角，拨点费用买点保险、法律、营销、心理学方面的书，给员工学习充电就行，你自己再想想怎么润色就行了，我知道我们公司转正的时候至少有三人写这个，呵呵，不用整得太麻烦了，楼上的层次整高了点。

合理化建议一栏，是很关键的内容，千万别小看，是老板通过书面形式了解一个新员工对本职工作的认识和理解。看这个新员工是否胜任工作，或者有大力培养的潜质。

具体写一下你的认识和新的观点，一些建议。

主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

转正工作总结和自我评价应该写好几点：

1.你对岗位和工作上的认识。

2.具体你做了什么事。

3.你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了。

4.以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识。

上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

自从入住本公司，转正述职后：我就把公司当成了自己的家，荣辱与共，岗位与责任放在第一位，誓与公司共生存。

公司兴旺发达、一定有我的一份责任，把公司的利益放在第一位，始终以公司的利益着想，尽心尽力，有一分热、发一分光，公司好我就有饭吃，把工作岗位与责任视为生命。

把企业文化做好，遵守公司各项规章制度，以文明敬业的思想态度开创未来，坚决抵制不正之风，维护公司利益，责任不在职务高低，从我做起，公司有我的一份、我就全心全意为公司服务。