说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
事业单位在职人员未满最低服务年限可以报考国家公务员,但是在职公务员参公人员将不可再参加国考。
据了解,中央机关公开遴选公务员自2011年试行以来,今年已是第5年。遴选的公务员,综合素质高,熟悉基层工作,在中央机关认可度高。因此,在本次公开遴选同时规定,今后中央机关面向基层机关选拔公务员,将主要通过公开遴选的方式,中央机关的公务员录用考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员。也就说,在职的公务员、参公人员将不能再通过报名参加公务员国考进入中央机关。
此前,每年的公务员国考大军中,除了想要进入到公务员体制内的人员报名外,还有非中央机关在职的公务员和参公人员报考。
此项规定出台后,公务员国考今后将仅面对体制外人员,对于已经进入到公务员系统中的基层公务员,如果想进入中央机关,只有公开遴选渠道。一方面是避免了与体制外人员拼笔试、面试,仅与体制内人员竞争;另一方面,由于公开遴选人数与国考相差悬殊,也缩小了报考职位的范围。
未满最低服务年限5年的不能够报考。依据:《中华人民共和国公务员法》,其第十三章第八十一条第八十一条 公务员有下列情形之一的,不得辞去公职:(一)未满国家规定的最低服务年限的;(二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;(三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;(四)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;(五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
原则上来说是不能的。因为如果进入政审阶段,你的情况是不能通过的。不过有些事业单位比较放松,你可以和单位的领导交流试试,看允许考不。只要你所在单位同意你去报考,可以不用完成最低服务年限。具体问题还是要看具体情况,你也可以上中公咨询一下的~~祝你顺利!
一,正常来说事业单位试用期辞职考事业单位的是可以的,大多数事业单位考试没有年限限制,具体看招聘公告要求,咨询当地人事部门。普遍还是比较宽松的,但有的地区或单位有限制也不一定;
二,事业单位的招聘都是公平、公正的,在招聘之前,都会向社会公布招聘的人数、学历、专业等各方面的要求,只要符合要求和条件的,都可以去报名应聘;
三,涉及到一下几种情况的是不允许辞职的,所以就更不能再考了。
1,在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;
2、重要公务尚未处理完毕且须由本人继续处理的;
3、正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
4、法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
四、一定要辞职了以后才能报考哦,招录公告中有明确的规定,处于试用期的不得报考。不然政审是很容易被发现的。
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