说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
这个要看交警出具的事故责任认定书是怎么说的。因你没有描述事情经过,不知道是单方事故还是什么?所以只能凭经验大致和你说一下:你无责还好办,没什么说的 。假如你全责,有保险的话,保险会支付(估计那个三轮汽车没有),没有保险,就要负责对方的医疗费等相关费用,然后你和你老板再分摊这些费用。主责或次责,按照责任比例负责对方的费用。假如对方花了一万元,你是70%责任,那你和老板就要付七千元,具体你两个怎么赔付,要协商,基础是老板占绝大部分或者全部。你老板自认无责是不行的。只要是他让你开车并且开的是他的车干他安排的活,他就是主责你是连带责任。有用记得采纳。
你好, 根据法律规定,你是在上班期间发生的事故,属于履行职务的行为,所以造成他人损害的赔偿责任应由你的单位承担赔偿责任。但是你是道路交通事故,应该先由保险公司在承保的责任限额范围内赔偿, 不足部分包括你的车辆维修费用等在内的费用, 由于你是履行工作职务, 由单位承担, 这样比较合理。
先看事故责任认定:由于宝马车已经完全进入了你的车道,同时宝马紧急避险进入你的车道被双方都认可的话,认定你主责的概率比较大,如果对方进入车道后有刹车动作,可以争取同责。由此也就等于是说,这个事故主要因为你具有明显过错而造成的。于是:为公司出差而驾车本来是因公上路,公司对员工和对车的安全都承担责任。但是,并不意味着就包含员工因主要过错造成的事故损失。根据相关法规,公司应及时对事故善后做出处理,但可以向员工追偿损失。你很不走运,很同情才说这么多。现在应该知道自己怎么去处理才能对自己有利了吧?
算工伤,按照工伤理赔,具体按照《工伤保险条例》规定的等级、范围、标准赔付。
当然,你也可以要求交通事故的肇事方,按照责任大小赔偿。 《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。两班倒倒班的工资怎么算_每天12小时两班倒工作工资多少算合理?