哪些属于农民工工资_农民工工资有保障吗?

来源:大律网小编整理 2022-06-26 18:54:35 人阅读
导读:现在谁的工资都有保障,特别是农民工,国家有法律依据,不行追究你的刑事责任,严重的可以判刑,目前没有拖欠农民工工资现象,年底都能稳妥的把钱拿回家,农民工的目的就是...

现在谁的工资都有保障,特别是农民工,国家有法律依据,不行追究你的刑事责任,严重的可以判刑,目前没有拖欠农民工工资现象,年底都能稳妥的把钱拿回家,农民工的目的就是年底拿钱回家过年,辛辛苦苦一年,高高兴兴回家,这是农民工的心愿。

现在拖欠农民工工资现象基本结束了,农民工也聪明了,都是按月要工资,不给直接停工,所以拖欠也是很少的 ,基本上都是一个月,最后要也好要,不像从前了,全年不算账,年底统一算,一下子欠那么多,确实难要,再说老板也舍不得给。

过去都是成年累月的不算账,平时需要可以借资一点,那么多工人,年底一算几百万,老板拿什么给你,如果一个月发一次工资,他会不痛不痒,最怕日积月累,及时结账是完全正确的。

现在农民工的工资不允许拖欠,我们的劳动监察部门专业受理,处理的很快,真不行吊销你的执照,叫你停工,到时候更麻烦,国家加大了治理力度,所以拖欠现象现在没有了。

现在各行各业都有保障,现在的人越来越讲究诚信,没有诚信你没有市场,大家都把诚信看的很重要,都在积极倡导诚信、守信的基本原则。

农民工是自由职业者,凭劳动赚钱,看自己的能力与机会,有的一个月2万有的一个月2千,靠体力扛麻袋的也有1万,有些工作百分之九十九的人不愿干那收入更高,没个准!

就个问题问得不合适,农民工从事行业,职业众多,工资悬殊巨大,怎能了解多少钱。

有些大学生农民工,从顶尖学府毕业,由于身份未变,还算农民工,他们从事高科技,工资月几万,十几万都有,挺有些农民老板年收入几千万几百万

不过各行业,各工种,在同等条件下工资都有大致,横向比悬殊不大,。

例如工地上的农民工,木工,水电工,架子工,钢筋工,师傅一般都在三百上下,小工二百不到(天),工地杂工都在一百多天。而在企业上班的也是这种情况。

还有工资比较低的,保洁,保安,超市人员,各行服务员,工资在一千多到三千多,几百元一个月的也有。

所以说农民工工资从上千万到几百元一个月都有

谢邀。

一,什么才算农民工?

这里你指的定义,是身份的区分还是职业的划分呢?

首先要说下农民工产生的背景,便于你更好理解:中国改革开放后得三次“民工潮”催生了第一二代农民工人群。当时市场经济正处于起步阶段,大批农民来到沿海地区,特别是广东珠三角地区务工,所以社会上把那个时候进城务工的农民,称为“农民工”。


随着经济的不断发展,特别是大批民营经济的发展壮大,用工量大幅增加,进城务工的农民越来越多,在职业发展上,务工的范围也在不断扩大。


改革开放之初,农民进城务工大部分从事的是室外建筑、高空作业、煤炭等行业。


制造业工人大部分还是以城市人为主,但进入2000年以后,我国制造业迅速发展,制造企业招工难成了企业的大问题,这时制造业的主体,基本上是以进城务工人员为主,产业工人大军基本上都来自农村,所以这时你不管是农民工还是城市来的人员,都叫公司员工,都属于产业工人。


二,职业包括哪些?

理解了上述农民工产生的背景,你就很容易明白,目前对“农民工=建筑工”的理解是错误狭隘的,他们与每个在城市打拼的个体一样,深入了社会的各行各业,仅以我们软件内统计到的工种,就有上百种。详细的可以去软件内深入了解不赘述了。


三,价值

社会价值:这个不用说了,每个人的职业岗位都是有对应价值产生的。

个人自我价值:我说句最直接的,他们就是靠劳动和自己双手,挣踏实钱,挣干净钱,养活自己和家里人的普通人。

其他价值:个人技能理想的实现(高级技工,他人尊重以及对应的财产存款)

综上来看,我认为,题主其实没有必要把他们单独拿出来个体化的问这个问题,因为这三个问题是所有社会人同时面临的,我是什么?我在做什么?我能做什么?我做了之后有什么价值?


希望以上答案对你有帮助。

这个事情,如果是去城镇打工的农民工,工资可能会是持续增长。可是对于我们村里的农民工的工资,是绝对达不到这个指标的,也就只有工厂里的几个技术工,或许能够达到这个数。因为我们这里的工资不但没长,反而下降。为什么这么说呢,现在容姐就来说说我们这里的情况。

第一:旺季不旺。

容姐是河北石家庄人。我们这里有很多小工厂,不仅有电缆厂,而且有地质配件厂。在我们这里,往常年的春季,都是最忙的时候,各个工厂都会是忙碌的热火朝天。在这最忙碌的时候,工厂一般都不允许工人休假的,因为工厂怕完不成客户的订单。

而这两年春季,工厂都不忙的,不但不加班,而且还歇星期天了,这在以前是绝对没有过的。工厂的效益不好,工人的工资也就会更少了。

第二:连锁反应。

因为工厂效益不好,就会带动一系列的产业链效益都不好。比如容姐是做小作坊似的纸箱的,我们做的纸箱,都是供给当地的地质配件厂使用的,因为他们的效益不好,所以我们的效益也就不好。因此容姐才会总是敲字回答问题了,而没有整天上班了。

第三:工资不长。

工厂的效益不好,因此今年的工资,并没有提高。以前每年都在涨的工资,在今年停滞不前。原因是工厂的效益不好,老板赚不到太多的钱,导致农民工也就挣不到更多的钱了。

最后容姐想说,这些数字可能有一定的依据,可是在我们这里的农民工的工资,是绝对达不到这个平均数的,我们这里的农民工又给全国的农民工丢脸了。你们那里的工资是否达到了这个数呢?

我是容姐,一个喜欢实话实说的农村女子,以上是我的个人观点,希望能够对你有所帮助!

诈薪这个词还真是头一回听说,刚才看了几个网友的回答觉得挺对的,只有老板包工头拖欠农民工的工资,哪儿有农民工还敢诈薪呀,农民工辛辛苦苦干了一年,有的是临出来时带几个钱也都花没了,身无分文就等着年底拿了工资回家过年呢,可就有那黑心的老板包工头,以总总借口就是不给,有的老板更过分,自己有钱花天酒地也不给农民工发工资,你说这样的老板,包工头缺德不?我还真不知道怎么样的行为叫诈薪,没听说过。

小包工头从大范围讲:是农民工、但分工不同、收入不等、又不算农民工、是某个项目承包负责人!

谢邀!一直以来社会都把农民工看作最底层,很多人都看不起他们,鄙视他们,认为他们没文化,没素质,总之脏乱差。

之前在建筑设计院的时候去过几次施工现场,一开始心里非常排斥,偏僻又脏。那时正是夏天,光天化日之下蚊子嗡嗡叫,我们当时住在在建筑大厦,比工人住的和吃的要好很多。偶尔去一次都感觉不适应。

后来在和他们聊天中,发现他们很热情,憨厚。问什么说什么也毫不掩饰,从他们口中得知他们每天最迟5点半就要起来,6点工地就开工了,要是大冬天,这个点很多人还在被窝里吧。

即使在寒冬腊月,他们也会经常洗澡,不是因为太爱干净而是力气活太容易出汗。夏天更不用说了,整个人像从水里捞上来的。

中午一般11点开饭,工棚里都是大锅饭,饭一锅,菜一锅,简单快捷,素菜为主,偶尔加加餐。

晚上三五个工友一起打打牌,唠唠家长里短,聊聊孩子,一天就这么过去了。

最忙的要属打混凝土这个环节,那可是热火朝天,搅拌机来了卸下来的料得当天全部打完。为此加班是常有的,再遇上赶工期,通宵班也得上。当然是有补贴,大方点的老板给平时的工资2倍。

苦点累点他们都不怕,就怕过年工钱拿不到,尽管国家三令五申确保农民工工资,可有些地方还是上有政策下有对策。

一个朋友曾告诉我,他就因为没结清工资回不了老家,辛苦一年的工资磨了半天最后只给了一半,剩下的来年再给,朋友担心的不是不给而是来年不得不还得跟着他干,不然工资不好结。现实嘞!

至于农民工朋友工资高不高我觉得不重要,重要的是这样的苦有多少人能吃的下来!

其实他们才是最棒的!

以上为青青农舍个人浅见,欢迎大家在下方评论区各抒己见!

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