最低工资标准概念_最低工资包含五险一金吗?

来源:大律网小编整理 2022-07-02 22:58:17 人阅读
导读:回答的八个答案都在瞎蒙~我来解释一下,最低工资是职工在工作时间里完成正常劳动后,其所在单位按规定必须支付的最低劳动报酬。这种报酬通常应该以钞票而非实物的形式发放...

回答的八个答案都在瞎蒙~我来解释一下,最低工资是职工在工作时间里完成正常劳动后,其所在单位按规定必须支付的最低劳动报酬。这种报酬通常应该以钞票而非实物的形式发放。

最低工资通常分为月最低工资和小时最低工资,签订了全日制劳动合同的一般都会使用月最低工资,就是每个月你干活能拿多少钱; 打零工的一般都会按小时付费,就是说你干一个小时,最低能拿多少钱。


最低工资通常不包括以下项目:

一是个人缴纳的社会保险费和公积金;

二是非法定工作时间的劳动工资,即我们通常说的加班费;

三是高温或低温,有毒有害等特殊工作环境下的津贴;

四是各类补贴,包括我们通常知道的伙食补贴,交通补贴,住房补贴等;

此外,法律法规规定的其他职工福利待遇,也不能算入最低工资。

但是,目前全国各省市公布的最低工资标准,除了上海和北京,其他均包含了个人缴纳的社会保险费。但是北京的小时最低工资标准包含了个人缴纳的社会保险费。

以上回答,仅供参考,欢迎提问和关注。

工资最低标准,这是政府为了保护劳动者利益才设立得,如果低于这个标准那你就违法了。最低工资可不是标准工资,最低工资是工资的红线必须守住。社会保险没有全国统一标准,那就看当地的发展水平了,如果你居住的地方发展水平高那最低缴费标准也就高了,如果你居住的地方 ,发展比较落后不太富裕,那社保最低标准也就相对就低了。

谢悟空.君邀答!是按国冢规定和劳动的约定以货币形式支付.给劳动者报酬I的待遇福利,工资。合理确定不同学历.,不同等级工种.的级别工资,最低工资.强制执行.的刚性相比.,工资指导价更多起到参考指导作用,今年.最低工资标准是,北京.,1890元,天津1950元.,河北1650元,山西,1620元,上海,2190元,江苏.177O元.,渐江,186O元,内蒙古,164O元.,辽宁.1550元,吉林.,148O元,安微,|520元.,福建.,152O元,江西,153O元.,山东171O元.,河南.,16OO元.,湖北,155O元.湖南,13.9O元.,广东,1895元.,其中深圳2O3o元,广西,14OO元.,海南.,143O元,重庆.15OO元,四川,15O0元,贵洲,16O0元,云南.157O元,西藏.,14OO元,陕西148O元,甘萧.,147O元,南海,127O元.,宁夏.,148O元,新彊.,1670元。

最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴,最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入,最低工资应以法定货币按时支付。最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外,除了政府可以制定最低工资之外,某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定,也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。

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