说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
首先你要办劳务资质,你本身的C证看时间有没有过期了,过期了要从新考合格加继续教育去延期,办好资质后或前都可以报名考三类人员,只要A证跟C证。
现在广东的不用特种工了。
资质跟三类人员都够了后就可以开始办安全生产许可证了,如果还是不明就到三类人员帖吧发帖,我会解答 。
公司想要合法经营派遣业务就必须要有一定的资质方可经营,一般劳务公司有以下几个资质:
1、劳务外包公司必须有当地工商管理部门签发的《企业法人营业执照》、《组织机构代码证》、《社保登记证》。
2、当地税务部门签发的《税务登记证》。
3、法人所在地有关部门签发的《劳务资质证》。
第一步、公司注册 办理劳务资质,首先要去注册一家资金不少于30万的劳务公司,名称自选,工商流程在此不在累述。 第二步、人员配置 人员配置需要根据你具体办理多少项劳务资质而定,每一项里面要求需要多少个劳务上岗证,因此需要你确定要您办理的项数,然后确定每一个专业需要多少个劳务证,看有的能不能公用。关于劳务证,需要您派人去培训考试而获得,目前四川的需求量还是比较大,因此出证的时间比较久,所以这一步比较耽搁时间。 第三步、制作申报资料 人员都齐备了,做资料就是顺其自然,有模板的,可以去建设厅问问。 第四步、录入系统 现在建筑资质申报都是网上先申报,然后再报纸质的东西,要保持系统和纸质的一致。 第五步、提交审批 系统录完之后,把申请资料提交到公司注册所在地的建设主管部门,进行审批。 第六步、安全生产许可证办理 资质公示后,在6个月内必须办理安全生产许可证,否则资质将进行重审。
劳务资质已经合并了。两个资质,一个是施工劳务,一个是模板脚手架
施工劳务资质不分等级企业资产(1)净资产200万元以上。(2)具有固定的经营场所。企业主要人员(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。承包业务范围可承担各类施工劳务作业。
企业法人主要负责人不一定非要安全生产考核A类证书,但是主管安全生产的分管领导或经理一定要有这类证书。如果没有的话,安全消防部门会推荐一个地方参加培训的,考核也会过的。
安全生产许可证人员配备要求
特种作业人员要求
施工总承包一级不少于12人;
施工总承包二级不少于10人;
施工总承包三级不少于8人;
专业承包一级(含不分等级)不少于6人;
专业承包二级不少于4人;
专业承包三级不少于2人;
特别提醒:专业承包企业中取得 起重设备安装工程、附着脚手架资质的企业;专业承包一级不少于12人
专业承包二级不少于10人
专业承包三级不少于8人
劳务资质企业中取得 脚手架、模板、水暖电任一资质的企业必须配备不少于10名的特种人员;其余分包企业不少于2名。
专职安全员人数配备(C证)
总承包一级不少于4人;
总承包二级和二级以下不少于3人;
专业承包一级不少于3人;
专业承包二级和二级以下不少于2人;
劳务资质不少于2人;
以下人员必须持A证;
企业法定代表人、企业经理、分管安全生产副经理 注意:(法人和经理可以为同一人)
以下人员必须持B证;
人员数量及等级,须与主项资质要求的建造师或建造员一致
这些人就须持B证
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