.png)
.png)
更专业说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
私自卖鞭炮怎么处理_非法卖鞭炮怎样处置？
来源：小编整理自网络2022-06-09 08:36:02 人阅读
跳过文章，直接 获取专业解读
导读：，处2万元以上10万元以下的罚款，并没收非法生产、经营的物品及违法所得。根据《烟花爆竹安全管理条例》第三十六条未经许可生产，经营烟花爆竹产品，向未取得烟花爆竹生产...
处2万元以上10万元以下的罚款，并没收非法生产、经营的物品及违法所得。
根据《烟花爆竹安全管理条例》第三十六条
未经许可生产，经营烟花爆竹产品，向未取得烟花爆竹生产许可证的单位和个人销售黑火药，烟火，保险丝的，由安全生产监督管理部门责令停业。违法生产经营活动，处2万元以上10万元以下罚款，没收违法生产经营物品和违法所得。
擅自路途燃放烟花爆竹的，由公安部门责令停止非法运输活动，处一万元以上五万元以下罚款，没收违法运输物品和违法所得。
非法生产，经营，运输烟花爆竹，构成违反公安管理的，应当依法予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
非法经营烟花爆竹该如何处罚，要根据案件情节来看。
根据《烟花爆竹安全管理条例》第三十六条规定，对未经许可生产、经营烟花爆竹制品，或者向未取得烟花爆竹安全生产许可的单位或者个人销售黑火药、烟火药、引火线的，由安全生产监督管理部门责令停止停产、经营活动，处罚款，并没收非法生产、经营的物品及违法所得。
非法生产、经营、运输烟花爆竹，构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，还要依法追究刑事责任。
根据《烟花爆竹安全管理条例》第36条规定：对未经许可生产、经营烟花爆竹制品，或者向未取得烟花爆竹安全生产许可的单位或者个人销售黑火药、烟火药、引火线的，由安全生产监督管理部门责令停止非法生产、经营活动，处2万元以上10万元以下的罚款，并没收非法生产、经营的物品及违法所得。
一、贩卖烟花爆竹会坐牢吗
如果是非法贩卖烟花爆竹的，情节严重就可能构成非法经营罪，处三个月以上有期徒刑的，就要到监狱坐牢。
《中华人民共和国刑法》
第二百二十五条 【非法经营罪】违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的;
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
二、非法经营行为的违法性的认定
1、刑事违法性与其行政违法性是一致的，也就是说，非法经营者必然违反有关的工商法规、没有行政违法性就不存在刑事违法性。
2、在主观上要求行为人必须是出于故意，且以营利为目的，对于因不知其为非法而进行非法经营且不以营利为目的的，不认为构成，而只能给予行为人以行政处罚。
3、在犯罪情节上要求情节严重的才构成犯罪，而认定情节是否严重，应以非法经营额和所得额为起点，并且要结合行为人是否实施了非法经营行为，是否给国家造成重大损失或者引起其他严重后果，是否经行政处罚后仍不悔改等来判断。
非法经营行为的认定，主要是从行为人的主观、客观、客体这三方面来认定。并且要注意区分非法经营行为的行政违法性和刑事违法性，这两者的构成是不一样的。非法经营者必然违反有关的工商法规、没有行政违法性就不存在刑事违法性。
以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答，如果是非法贩卖烟花爆竹的，情节严重就可能构成非法营罪，处三个月以上有期徒刑的，就要到监狱坐牢。
根据《烟花爆竹安全安全管理条例》第三十八条二款规定：“从事烟花爆竹零售的经营者销售非法生产、经营的烟花爆竹，或者销售按照国家标准规定应由专业燃放人员燃放的烟花爆竹的，由安全生产监督管理部门责令停止违法行为，处1000元以上5000元以下的罚款，并没收非法经营的物品及违法所得；情节严重的，吊销烟花爆竹经营许可证。”
据此，有烟花爆竹经营许可证但买卖非法烟花爆竹，应由安全生产监督管理部门责令停止违法行为，处1000元以上5000元以下的罚款。
私自贩卖烟花爆竹属于违反治安管理的违法行为 ，由公安机关予以治安处罚，其中行政拘留在十天左右，并要处以罚款。而没收的烟花爆竹会被集中销毁。
展开原文 ↓
更多 #私自卖鞭炮怎么处理_非法卖鞭炮怎样处置？ 相关法律知识
律师普法
-
信用卡欠款是夫妻共同债务吗_老公的信用卡欠的钱是夫妻共同债务吗？
夫妻一方信用卡欠的钱，属于夫妻共同债务么？需要共同偿还么？不还钱会影响对方的信用记录么...
2022-06-09 08:36:02
8人阅读
-
劳动合同法第二次续签_续签合同时被要求一年一签，合法吗？
第一，劳动者有续签意愿。劳动者想签，单位拒绝签订，单位应当根据劳动法承担相应的经理责任...
2022-06-09 08:36:02
4人阅读
热门普法
-
集体建设用地可以盖房子吗_在农村租的土地上可以建别墅吗？
2022-07-06
-
协议离婚强制执行_离婚协议怎样强制执行？
2022-07-06
- 法律知识
- 解决方案
-
要约的撤回与撤销举例_要约的撤回和撤销有什么区别？
2022-06-07 -
雇佣关系是无过错责任吗_雇佣关系死亡需要责任划分吗？
2022-06-24 -
在工商局可以注册商标不_地方工商局可以注册品牌商标吗？
2022-06-14 -
非全日制要签合同吗_非全日制研究生值得上吗？
2022-06-19 -
如何维护消费者的合法权益_怎样才能维护消费者的合法权益？
2022-06-13
-
集体建设用地可以盖房子吗_在农村租的土地上可以建别墅吗？
2022-07-06 -
协议离婚强制执行_离婚协议怎样强制执行？
2022-07-06 -
交通肇事致人死亡逃逸_交通肇事逃逸会怎样？
2022-07-05 -
信用卡欠款是夫妻共同债务吗_老公的信用卡欠的钱是夫妻共同债务吗？
2022-07-05 -
贷款人死亡担保人如何脱保_担保人怎样才能脱保？
2022-07-05 -
非婚生子女享不享有继承权_“私生子”有继承权吗？
2022-07-05
精选律师咨询
律师主动电话与您联系，遇到紧急问题，直接沟通效率更高。...
123456
